Lothar Wenzl

Berater und Zumuter
Portrait von Lothar Wenzl

»Ich habe das Glück, Entscheider, die im Brennpunkt so vieler Herausforderungen stehen, dabei zu unterstützen, ökonomische Fragen und gesellschaftlich-ökologische Verantwortung in Balance zu bringen. Eine Aufgabe, die uns alle fordert, manchmal auch überfordert. An der Spitze von Organisationen braucht es daher Außensicht, Sparring und Unterstützung zugleich. Dann entsteht jener Zauber, der das Beste in Unternehmen und Menschen hervorbringt.«

Systemischer Unternehmensberater für tiefgreifende Transformationsprozesse, die schöne und erfolgreiche Organisationen gestalten helfen. Dabei stehen meist Fragen von Strategie, Business Modellen oder Organisations-Design im Fokus und die Entscheider im Brennpunkt.

He makes our character think.

  • Geschäftsführer und Gesellschafter von Trainconsulting
  • Lehrgangsleitung »Systemisches Change Management« 2022
  • Autor von »Die Spielregeln der Führung«, 2015 und zahlreicher Fach-Artikel
  • Speaker und Lehrbeauftragter
  • Langjährige Führungserfahrung in internationalen Unternehmen im Vertrieb und im HR Management
  • Studium der Handelswissenschaften in Wien und Puebla, Mexiko

Professioneller Hintergrund

  • Ausbildungen zum systemischen Trainer, Berater und Coach
  • Weiterbildungen zu den Themen Whole Scale ChangeTM, Strategieentwicklung, Organisationsaufstellungen, HolacracyTM, HR Management uvm
  • Gründungsmitglied des »Wiener Kreises für Organisationsaufstellungen«
  • Klassische Gesangsausbildung (Oper, Lied und Oratorium)

Arbeitssprachen sind Deutsch, Englisch, Spanisch

Publikationen von Lothar Wenzl
 
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